/ 2016-02-02
1月30日-2月1日，深信服进行了为期三天的2016年年会。这场年会内容相当丰富，让我们一起来见证今年的“年会之最”吧！
最大规模
2016年，深信服的员工规模超过了2300人。于是我们也迎来了深信服史上最大规模的年会，深信服员工坐满了深圳大运中心篮球馆的大半席位。以下两张图片可以随意感受下现场规模：
最大创新鼓励！
每年，深信服都会给予在创新工作上有突出表现的个人/ 团体以最高12个月工资的奖励，整整12个月啊！这已经够招惹羡慕嫉妒恨的了，然而今年的年会，深信服ceo何朝曦惊喜宣布，2016年增设创新特等奖，你猜奖励是啥？是整整一百万！
另外，往年的深信服创新大奖都是研发部门夺魁，今年除了研发体系，也鼓励各部门都积极参与到其中，提倡集体创新，让创新真正融入每位信服人的血液中。
最有养分论坛！
谁说年会只能看看节目抽抽奖？深信服年会安排了2天的论坛活动，内容涵盖安全技术、虚拟化技术、业务发展、销售发展、管理改进等内容。
最具创意激励政策！
话不多说，先上张图：
2017年nba决赛！
这两个诱人的旅游项目，正是面向市场体系提出的2016年海外旅游方案，一经公布便在现场引起狂欢。在这个新的激励政策下，各办事处可以通过参与现场竞拍的方式，承诺一年内超额完成的数量，最终数值高的中标。完成任务后，即享有充足假期和旅游经费，来一场说走就走的旅行！
没有竞拍到的办事处，则继续根据业绩参与年度旅游大奖，继续把足迹踏遍世界。
最贴心关怀！
2300多号深信服员工正在排队，等着领深信服boss自掏腰包，并且亲自一份一份递到员工手里的新年大红包！大家先是惊喜，后来又深深被感动了一把。这既是深信服对员工上一年努力的肯定，更是对新一年的期望和祝福。
每一位员工都是深信服宝贵的财富，而这背后也不开一个个支持的家庭。晚会上，由深信服主办的集体婚礼，给各对新人送上最浪漫的回忆，最真心的祝福。
拥抱变革，不忘初心
2016年深信服年会圆满落下了帷幕，但新的一年开始了。
2015年的深信服，销售额突破了16亿，继续保持高增长势头，同时vpn、硬件vpn、上网行为管理、广域网优化等多款产品继续保持市场占有率第一，下一代防火墙、桌面云等产品则以火箭速度在飞快成长。
但是这张看起来相当不错的成绩单，并没有让深信服满足于此。it在变化，我们深刻了解安全已经成为基础设施不可或缺的重要一环，基础架构设施正在软件化、云化发展，it作为一种服务被需要着。
面对这样的趋势，深信服在2016年选择了变革。聚焦安全和虚拟化领域，从业务、组织、管理、凯发登录的文化等维度上进行变革，打造精品产品、加大创新力度。
2016年是一个新的起点，但深信服从未忘记是为了什么而出发。“让it更简单、更安全、更有价值”这个初心，一直在每个深信服人的心里。
2016，深信服拥抱变革，不忘初心。